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Candidaturas encerradas

Analista de Processos II - Mediatech Lab - Vaga Temporária (7 meses)

Tipo de vaga: Temporário

Modelo de trabalho: Remoto

Descrição da vaga

O Hub Digital faz parte da nossa área de Estratégia e Tecnologia, tendo papel de destaque na nossa transformação em uma empresa media tech e D2C. Aqui cuidamos da gestão de dados e do desenvolvimento dos nossos produtos digitais como Globoplay, Globo.com, família G (G1, Ge, Gshow) e Cartola, visando a melhor experiência de consumo, interação e relacionamento com os nossos usuários.  


Trabalhamos com uma variedade de tecnologias e linguagens para atingir nossos objetivos, além de estabelecermos uma relação contínua e crescente de compartilhamento de soluções com a comunidade de tecnologia!  


Buscamos o novo e o diferente. Queremos a dúvida, a tentativa, o debate. Quando erramos, aprendemos com nossos erros e compartilhamos nosso aprendizado.  

O real aprendizado acontece quando conhecemos novas ideias, novas pessoas, novas tecnologias. Estar aberto ao outro e à diversidade é fundamental para a criatividade, para a tomada de decisões, para o crescimento. Na Globo, estimulamos a diversidade de pensamento e de representatividade. Todas as pessoas são bem vindas nos nossos processos e nos nossos times. 



Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia:  


  • Irá atuar na Gestão da Inovação, área com a missão de apoiar e suportar todas as atividades do Laboratório de Inovação da Globo (Mediatech Lab), garantindo pessoas, recursos e processos para que as iniciativas de inovação operem de forma fluída, alinhados com a estratégia e visão da Globo e em contínua evolução;

  • Gestão de contratos e de parcerias necessárias aos processos de pesquisa, conexões com centro de excelência e ecossistemas externos de inovação;

  • Gestão de propriedade intelectual (patentes ou outros mecanismos) e modelos de licenciamento de tecnologia de acordo com os modelos de inovação aberta: inbound, outbound e coupled – atividade de acompanhamento junto ao Jurídico;

  • Geração de reports e outras formas de acompanhamento de todas as iniciativas e atividades do Lab, dando visibilidade para os gestores do lab, stakeholders, alta liderança e em alguns casos para toda a companhia;

  • Gestão movimentação de budget da Diretoria (Capex, Opex) – atividade de acompanhamento junto ao Financeiro e a Governança;

  • Disseminar a cultura ágil e de inovação – sendo evangelista e contribuindo nas ações, eventos e dinâmicas para esse fim;

  • Atuar como facilitador para ajudar na resolução de problemas, identificando a causa raiz e propondo soluções.

Requisitos e qualificações

Do que você precisa: 


  • Conhecer e saber aplicar metodologias de indicadores, report e acompanhamento de resultados;

  • Habilidade para trabalhar com equipes multidisciplinares e com parceiros externos (agências de fomento, universidades, startups, empresas);

  • Excel, Word e Power Point avançados;

  • Experiência em gestão de processos e projetos;

  • Experiência com relatórios e acompanhamento de resultados e indicadores;

  • Conhecimento em Power BI e/outras ferramentas de Business Intelligence.

Informações adicionais

Por que vir para Globo:  


  • Aguçar a brasilidade em cada detalhe para inspirar e impactar positivamente milhões de brasileiros e brasileiras; 
  • Um time incrível formado por pessoas apaixonadas pelo que fazem, referências em suas áreas de atuação, que vão impulsionar seu desenvolvimento profissional no dia a dia;  
  • Possibilidade de trabalhar em diferentes produtos, com diferentes tecnologias e linguagens, tudo em um só lugar; 
  • Eventos que estimulam a inovação e o trabalho colaborativo; 
  • Cultura open source 

Nossos processos seletivos estão acontecendo de forma 100% remota e essa posição é para o Rio de janeiro e com modelo hibrido. #vempraglobo  #LI-Hybrid ou #LI-Onsite)

  

Seguindo o compromisso de contribuir para um ambiente seguro para nossas pessoas, informamos que a vacinação contra a Covid-19 é uma condição obrigatória para o trabalho na Globo, presencial ou a distância, e que o comprovante deverá ser apresentado como pré-requisito para a contratação.  


Quer saber mais sobre como é trabalhar na Globo? Vem acompanhar nosso dia a dia, desafios e conquistas nas nossas redes: 


https://www.linkedin.com/company/globo  

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https://www.youtube.com/c/VemPraGlobo/  

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Os seus dados pessoais serão utilizados para fins de seleção de candidatos para preenchimento das vagas abertas na Globo. Os dados pessoais coletados durante o processo seletivo dos candidatos que não forem admitidos neste momento poderão ser mantidos nos bancos de dados para consideração em futuros processos seletivos. Todos os dados coletados serão tratados segundo rígidos padrões de segurança da informação e em total respeito às leis de privacidade aplicáveis, incluindo a Lei 13.709/18, e nos termos de nossa política de privacidade, disponível no link: 

http://www.vempraglobo.com.br/wp-content/uploads/2021/11/Politica-de-Privacidade-para-Colab-e-Candidatos.pdf


Ao prosseguir você está ciente e de acordo para realização de sua candidatura nestes termos. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate Papo RH
  3. Etapa 3: Bate Papo Gestor
  4. Etapa 4: Avaliação Técnica
  5. Etapa 5: Análise Final
  6. Etapa 6: Contratação

✨somos globo✨

A Globo é feita de gente que quer fazer diferente, fazer junto, fazer o futuro. Gente espalhada por todo o país (e mundo!) trabalhando com conteúdo, notícias, negócios, tecnologia, tudo isso com brasilidade e talento de sobra.

Canais na TV aberta e por assinatura, produtos digitais como Globoplay, Cartola, G1, Ge, Gshow e outros serviços estão reunidos no mesmo lugar.


Na Globo, o encontro de histórias com tecnologia move um time diverso e apaixonado por inovação.  

A gente tem a chance de aproximar os brasileiros, criando novas formas de se conectar com eles.  

Aqui, cada um faz a transformação acontecer. 


Quer fazer parte dessa transformação também?

#VemPraGlobo ;)