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Candidaturas encerradas

Analista de Direitos Júnior | PARCERIAS ESPORTIVAS

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Buscamos o novo e o diferente. Queremos a dúvida, a tentativa, o debate. Quando erramos, aprendemos com nossos erros e compartilhamos nosso aprendizado.  

O real aprendizado acontece quando conhecemos novas ideias, novas pessoas, novas tecnologias. Estar aberto ao outro e à diversidade é fundamental para a criatividade, para a tomada de decisões, para o crescimento. Na Globo, estimulamos a diversidade de pensamento e de representatividade. Todas as pessoas são bem vindas nos nossos processos e nos nossos times. 


Modelo de trabalho: Híbrido.


Sobre a área:

Negociações de Direitos Esportivos é uma área dinâmica, pequena por desenho mas de grande importância para o Esporte da Globo, afinal, são os eventos esportivos que alimentam as plataformas e a programação esportiva da empresa, seja nos eventos em si quanto como conteúdo para os programas da grade. E aí está o grande desafio da área: negociar e municiar a empresa com os direitos esportivos que precisa para sua estratégia em esportes, mantendo relação com o mercado (Confederações, Clubes, agências, organizadores, outros players de mídia, etc.) e com as demais áreas da empresa para garantir a correta execução dos acordos e exploração dos direitos adquiridos.

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável por manter um relacionamento estreito com os detentores /parceiros de esporte, demonstrando a importância da Globo e garantindo a plena execução dos contratos de direitos (pela Globo e pelo parceiro);
  • Interface entre as áreas internas da Globo (Conteúdo, Canais, Comercial, etc) e os parceiros para atendimento de demandas e avaliação de oportunidades; 
  • Responsável por negociações de direitos esportivos em todas as suas etapas (seja para aquisição ou para sublicenciamento): desde a negociação com o fornecedor quanto pela formalização e acompanhamento da execução contratual;
  • Atuar com a gestão da área nas negociações, na atualização de documentos para suportar a negociação e o fluxo de informações internas quanto aos direitos adquiridos;
  • Apoiar os demais integrantes da área no dia a dia, visando a máxima fluidez do trabalho na equipe e troca de informações/conhecimento.

Requisitos e qualificações

  • Formação superior completa em Administração, Direito, Economia, Engenharia e/ou Relações Internacionais;
  • Inglês avançado para leitura, escrita e conversação;
  • Ótima escrita em português;
  • Domínio das ferramentas Office;
  • Experiência prévia com negociações ou desenvolvimento de projetos;
  • Ter excelente relacionamento interpessoal, vontade de aprender, espírito de equipe e proatividade.

Informações adicionais

Por que vir para Globo:  

  • Aguçar a brasilidade em cada detalhe para inspirar e impactar positivamente milhões de brasileiros e brasileiras; 
  • Um time incrível formado por pessoas apaixonadas pelo que fazem, referências em suas áreas de atuação, que vão impulsionar seu desenvolvimento profissional no dia a dia;  
  • Possibilidade de trabalhar em diferentes produtos e projetos, com diferentes tecnologias e metodologias, tudo em um só lugar. 

Nossos processos seletivos estão acontecendo de forma 100% remota e nós encorajamos inscrições de qualquer lugar do Brasil e do mundo. #vempraglobo  #LI-Hybrid

  

Seguindo o compromisso de contribuir para um ambiente seguro para nossas pessoas, informamos que a vacinação contra a Covid-19 é uma condição obrigatória para o trabalho na Globo, presencial ou a distância, e que o comprovante deverá ser apresentado como pré-requisito para a contratação.  


Quer saber mais sobre como é trabalhar na Globo? Vem acompanhar nosso dia a dia, desafios e conquistas nas nossas redes: 


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Os seus dados pessoais serão utilizados para fins de seleção de candidatos para preenchimento das vagas abertas na Globo. Os dados pessoais coletados durante o processo seletivo dos candidatos que não forem admitidos neste momento poderão ser mantidos nos bancos de dados para consideração em futuros processos seletivos. Todos os dados coletados serão tratados segundo rígidos padrões de segurança da informação e em total respeito às leis de privacidade aplicáveis, incluindo a Lei 13.709/18, e nos termos de nossa política de privacidade, disponível no link: 

http://www.vempraglobo.com.br/wp-content/uploads/2021/11/Politica-de-Privacidade-para-Colab-e-Candidatos.pdf


Ao prosseguir você está ciente e de acordo para realização de sua candidatura nestes termos. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate-Papo com RH
  3. Etapa 3: Bate-papo com o Gestor
  4. Etapa 4: Avaliação Técnica
  5. Etapa 5: Análise Final
  6. Etapa 6: Contratação

✨somos globo✨

A Globo é feita de gente que quer fazer diferente, fazer junto, fazer o futuro. Gente espalhada por todo o país (e mundo!) trabalhando com conteúdo, notícias, negócios, tecnologia, tudo isso com brasilidade e talento de sobra.

Canais na TV aberta e por assinatura, produtos digitais como Globoplay, Cartola, G1, Ge, Gshow e outros serviços estão reunidos no mesmo lugar.


Na Globo, o encontro de histórias com tecnologia move um time diverso e apaixonado por inovação.  

A gente tem a chance de aproximar os brasileiros, criando novas formas de se conectar com eles.  

Aqui, cada um faz a transformação acontecer. 


Quer fazer parte dessa transformação também?

#VemPraGlobo ;)